Pearl Hunters - Executive Search
Nr ADP: 5209

-

Płynąc przez ocean Kandydatów poszukujemy prawdziwych Pereł na stanowiska

“top management”, wyższego i średniego szczebla

dla firm produkcyjnych, handlowych oraz usługowych.

-

Pearl Hunters - Executive Search
Nr ADP: 5209

-

Dla naszego klienta, firmy z branży IT o ugruntowanej pozycji na rynku, integratora danych, specjalizującego się między innymi w przetwarzaniu danych w czasie rzeczywistym, strategicznego partnera liderów w dziedzinie baz danych,
w związku z dalszym rozwojem szukamy doświadczonej osoby na stanowisko:
-

Data Analytics Development Manager

-

Zaaplikuj jeżeli:

• Posiadasz potrzebę ciągłego rozwoju i pogłębiania swojej wiedzy;

• Chętnie dzielisz się swoją wiedzą z innymi, jesteś aktywnym prelegentem;

• Biegle władasz językiem angielskim;

• Potrafisz narysować klientowi architekturę przepływu danych w kontekście analizy na potrzeby biznesowe;

• Znasz technologię i rozwiązania (takie jak Oracle, Precisely, Cloudera, Snowflake, itp)

• Posiadasz kontakty i jesteś inspiracją dla osób decyzyjnych przynajmniej w jednym z następujących sektorów: telco, energetyka, e-commerce, logistyka, finanse, ubezpieczenia, bankowość, public, retail;

• Chcesz mieć wpływ na rozwój firmy i wzmacniać silną pozycję naszego Klienta na rynku;

• Masz ambicje aby pracować na dużych projektach dla największych klientów;

• Jesteś samodzielny/a i doskonale zorganizowany/a;

• Chcesz, aby Twoja praca była doceniana i mieć wysoki udział w zyskach przyniesionych projektów;

• Oczekujesz długotrwałej współpracy i cenisz sobie lojalność;

• Chcesz pracować w prestiżowej firmie, w inspirującym środowisku.

-

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny/a za:

• Budowanie trwałych i silnych relacji z klientami poprzez inspirowanie ich;

• Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z nowymi i obecnymi klientami;

• Odnajdywanie i budowanie potrzeb u klientów;

• Profesjonalne doradztwo klientom rozwiązań z zakresu architektury danych i analityki danych;

• Aktywny udział w branżowych spotkaniach (targi, konferencje, seminaria, itp).

-

Oczekujemy:

• Minimum 15 letniego doświadczenia w pracy na stanowiskach związanych z analityką, architekturą, rozwojem biznesu, konsultingiem;

• Ugruntowanej pozycji na poziomie seniorskim;

• Doświadczenia w firmie konsultingowej;

• Dodatkowe doświadczenie zdobyte w korporacjach będzie dodatkowym atutem;

• Dodatkowe doświadczenie zdobyte w firmach działających w obszarze przetwarzania danych będzie dodatkowym atutem;

• Biegłej znajomości języka angielskiego;

• Wysokich umiejętności komunikacyjnych;

• Proaktywności;

• Samodzielności i inicjatywy;

• Konsekwencji w działaniu i wysokiej motywacji.

-

Nasz Klient oferuje:

• Atrakcyjne warunki wynagrodzenia oparte na oczekiwaniach kandydata;

• Możliwość realizacji i dużą swobodę

• Zatrudnienie w oparciu o B2B;

• Niezbędne narzędzia pracy;

• Pracę w systemie hybrydowym, biuro w Warszawie w centrum.

-

Wszystkim dziękujemy za zainteresowanie i przesłanie szczegółowego CV na adres:
aleksandra@pearl-hunters.pl
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

-

Prosimy o dołączenie w mailu następujących informacji:

1/ Posiadam …… letnie doświadczenie na podobnym stanowisku …………………… w firmie……………………, strona www……….
2/ Aplikuję na ww. stanowisko, ponieważ …………………………………… (motywacja do zmiany).
3/ Posiadam znajomość jęz. ANGIELSKIEGO w stopniu ……… (1-biegły, 2-dobry, 3-podstawowy w komunikacji).
4/ Poziom interesujących mnie zarobków w kwocie miesięcznej to ……………… złotych na FV.
5/ Jestem otwarty/a zacząć pracę od …… (m-ca) 2025.

--

Prosimy o dopisanie jednaj z następujących klauzul:
ZGODA na potrzeby TYLKO TEJ REKRUTACJI:
(Jeśli chcesz, aby Twoje dane zostały wykasowane po zakończeniu powyższej rekrutacji – co oznacza, że nie będziemy mogli do Ciebie wracać w przyszłości, dołącz poniższą klauzulę)
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji przez ADP Pearl Hunters - Executive Search zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanym RODO.”

ZGODA na potrzeby TEJ jak i PRZYSZŁYCH REKRUTACJI:
(Jeśli chcesz, niezależnie od powyższego stanowiska, pozostać w naszej bazie Kandydatów oraz móc być informowanym o innych ofertach pracy zgodnych z Twoim profilem zawodowym wpisz w całości poniższą klauzulę)
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji przez ADP Pearl Hunters - Executive Search zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanym RODO. Wyrażam zgodę na bycie informowanym drogą telefoniczną lub mailową na temat pojawiających się rekrutacji prowadzonych przez ADP Pearl Hunters - Executive Search zgodnych z moim profilem zawodowym.”

Zapewniamy, że przykładamy dużą wagę do ochrony Twojej prywatności i osoby postronne nie mają dostępu do Twoich danych, a także nie przekazujemy ich nikomu i nie korzystamy z nich w celach marketingowych.

W każdej chwili możesz zrezygnować ze zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych i zgłosić wniosek o usunięcie wszystkich danych – wystarczy, że napiszesz do nas adres: info@pearl-hunters.pl wpisując w tytule wiadomości: RODO_USUNIĘCIE MOICH DANYCH.

Pearl Hunters – Executive Search
(Recruitment Agency No. 5209)

–

Sailing across the ocean of candidates, we’re hunting for a real Pearl, who will become a

-

Key Account Manager - France

-

Employer: one of an international, non-food, trade and manufacturing company

Role: an account manager/ negotiator with food or non food retailers, dedicated to supporting of building and developing sales in the French market

Reports to: Sales Manager BeNeLux, France, Iberia

Location: France (remote work/ in the field)

-

Main responsibilities:

• Co-creating and implementing the commercial strategy for the region (implementing pricing, discount and promotional policies according to product margins, and introducing new products);
• Daily operating with currently existing Clients: retailers (DIY & FMCG in the non-food category), wholesalers & dealers negotiations;
• Developing contacts with new Clients;
• Preparing monthly forecasts and sales plans for individual clients;
• Monitoring settlements with clients for compliance with trade agreements in cooperation with the customer service and finance departments;
• Calculating product deliveries to clients based on the country of production and using cost data received from international distribution centers and the internal transport department;
• Analyzing competitors’ activities;
• Creating (in collaboration with the internal marketing department) and activating promotional campaigns for the aforementioned business partners and for the salespeople of individual stores within the retail chains;
• Cooperating with Customer Service and Back Office teams.

-

Required skills:

• Experience in a similar sales position within the non-food category, in retail chains, dealing with buyers;
• Fluency in French and English (additional language: Spanish or German will be a strong advantage);
• Good knowledge of MS Office (good command of Excel and PowerPoint);
• Driving license and willingness to travel;
• Strong negotiation skills;
• Highly developed communication and analytical skills;
• Independence and consistency in planning;
• Well-organized, goal-oriented, and dynamic person;
• High work standards and attention to detail.

-

The company offers:

• Stable job in well-organized, international company with high quality products;
• Real influence on business and development processes on French market;
• Working tools: mobile phone, laptop, company car;
• Attractive, motivating salary package plus annual bonus;
• Ability to develop and grow within the organisation and the structure of the group.

-

If you fulfill the requirements listed we look forward to receiving your CV at:

ewelina@pearl-hunters.pl

–

In your email please fill in the gaps in the sentences below:

1. I have ………… years of professional experience in sales ……………… (examples of markets, sectors, channels) for……………… (company name/s) (web site address https://………………).
2. I am applying for this position because ……………………………… (motivation to change).
3. My monthly salary expectations are between ……… -……… EUR gross, but not less than ……… EUR gross monthly.
4. My French is …, English is … (1-native/ fluent, 2- good, 3- communicative, 4 – do not know).
5. My proficiency in MS Excel is  … (1-advanced, 2- good, 3- basic, 4 – do not know).
6. I am available to start a new job from: ……………… (month) 2025.

-

When applying please add the following statement below to your CV: ‘I hereby give consent for the processing of my personal data provided by me in the form of the sent CV in order to participate in the recruitment process conducted by ADP Pearl Hunters – Executive Search in accordance with the Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46/EC (General Data Protection Regulation).
I hereby give consent to being informed by phone or email about future recruitment processes fitting my career profile and conducted by ADP Pearl Hunters – Executive Search.’
Your personal data shall be processed so as to obtain the purpose required by us to conduct our business activities and as prescribed by law, including archiving said data, or until the consent is withdrawn if not precluded by other provisions of law. The processing of data is lawful because it pertains to data subjects who have given their consent to it and the purpose of said processing has been specified (General Regulation Article 6 clause 1).
We would like to assure you that we place great value on protecting your privacy and any third parties do not have any access to your data. We also do not transmit your data to any third parties or use them for marketing purposes.
You have the right to access, update, rectify or erase your data; moreover, you have the right to data portability. You have the right to object to processing of your data or to lodge a complaint with a supervisory authority if your personal data have been unlawfully processed.
You may always exercise your right to be informed or to verify the correctness of your data by calling: +48 791 988 806 or sending an e-mail to: info@pearl-hunters.pl.
You may withdraw your consent to process personal data at any time and submit a request to have all of your data removed by sending an e-mail to: info@pearl-hunters.pl; please put the following phrase in the ‘subject’ line of the e-mail: RODO_USUNIĘCIE MOICH DANYCH.

Thank you for your trust in us and we hope to hear from you during the recruitment process!
Your Pearl Hunters Team